알바는 당연히 퇴직금은 없는 거 아닐까? 아무 생각 없이 산다면 사는 대로 생각한다고 하는데 궁금해서 찾아보니 웬걸요, 아르바이트도 퇴직금을 받을 수 있더군요. 단지 조건이 있었는데 오늘은 제가 확인한 알바가 퇴직금을 받을 수 있는 기준과 조건에 대하여 말씀드리겠습니다. 우선 결론부터 말씀드리면 알바도 퇴직금은 당연히 받을 수 있으며 사장님도 당연히 지급하셔야 할 의무입니다. 퇴직금은 근로기준법이 적용되는 근로자는 기본적으로 모두 해당되고 4대 보험이 적용되는 정규직이나 프리랜서, 아르바이트 등 노동계약의 형태와는 아무 상관없기 때문에 당당히 퇴직금 달라고 요구할 수 있습니다. 이를 사업자 입장에서 본다면 퇴직금은 사업장에 근무하는 근로자의 계약형태나 근로자 수에 상관없이 지급해야 할 사업자의 의무 사항..
언제나 집 정리의 1순위이지만 부피가 크고 처리가 까다로워 차일피일 미루게 되는 주원인, 폐가구. 집집마다 크건 작건 몇 개씩은 가지고 있을 텐데요 오늘은 폐가구 처리를 위해 익숙하고 정확한 전통적 방법과 앱을 이용한 비대면 방법까지 몇 가지 무료수거 방법 중 원하는 방법을 선택할 수 있도록 알아보겠습니다. 어떤 방법이 좋을까? 폐가구를 처리하는 방법은 제 기준으로 크게 3가지가 있었습니다. ● 폐기물 스티커 이용 ● 한국 그린센터 이용 ● '빼기' 앱 이용 결론적으로 말씀드리자면 정확한 확인이 필요하거나 전화 처리가 편하신 분들은 폐기물 스티커를 권해드리고 부피가 커서 혼자서는 수거 장소까지 이동이 불편하여 직접 수거가 필요할 때 또는 무료수거를 꼭 해야겠다는 분들은 한국 그린센터를, 비대면이 좋고 스..
집에서 사용하던 전자제품을 버려야 하는데 어떻게 처리하는지 몰라 막막할 때가 있습니다. 오늘은 일반적인 재활용품 분리수거에 해당되지 않는 폐가전 제품을 힘들이지 않고 그것도 무료로 처리해 주는 방법에 대하여 알아보겠습니다. 쓸만한 가전제품이라면 당근마켓이나 번개장터를 이용하여 필요한 분께 매매하는 것이 가장 좋습니다. 하지만 수명이 다한 가전제품일 경우 누구도 거들떠보지 않는 애물단지로 전락하는데요 이럴 때 반드시 필요한 것이 폐가전 무료수거입니다. 무료로 버릴 수 있나요? 네. 가능합니다. 이제 감당하기 힘든 무거운 가전제품을 애써 혼자 옮기지 않아도 됩니다. 혹시라도 일정 금액을 지불하고 집안의 처치곤란한 물품들을 지자체 수거 업자를 통해 처리했던 경험들이 있으실 텐데요 이와 달리 비용 전혀 없이 무..
아르바이트에 관한 질문 중 빠지지 않는 질문인데 결론부터 말씀드리자면 네. 가능합니다. 다만 연차를 쓰기 위해서는 조건이 필요한데 오늘은 아르바이트생의 연차에 대하여 알아보겠습니다. 근거를 따지자면 연차휴가 제도는 현행 근로기준법 제60조에 근거하여 시행되고 있습니다. 근로자, 아르바이트, 사업주 모두 이 조항에 근거하여 휴가를 요구하고 휴가를 부여하고 있기 때문에 우리나라에서 일하는 사람이라면 휴가가 어떻게 발생되는지 명확히 따질 줄 알아야 합니다. 오늘은 아르바이트에 국한된 내용만을 다루고 있지만 자세하고 보편적인 연차 발생기준과 연차를 사용하지 못했을 때 받는 수당은 어떻게 계산되어 나오는지 등에 대해서는 아래 포스팅을 참고해 주시기 바랍니다. 연차 기준과 수당 확인하기 연차는 익숙한 개념이지만 어..